OASIS Handicap Session 2022/2023

Dispositif financé au niveau national par OETH et piloté par UNAFORIS

Préparation aux concours d’entrée en sélection des métiers de l’intervention sociale

Plaquette de présentation dispositif national : cliquez ici

fiche descriptive OASIS HANDICAP 2022

Publics

  • Personnes adultes en situation de handicap (RQTH, détenteur d'une carte d'invalidé...), susceptibles d'intégrer les différents modes d'accès aux formations du niveau V au niveau I, prioritairement dans le champ de la formation en travail social (VAE, Apprentissage, Contrat de professionnalisation et Formation Initiale).
  • Personnes en capacité d'être en relation d'aide.
  • Projet en lien avec les métiers du social.

Objectifs / Compétences développées

  • Promouvoir l'accès aux formations du Travail Social pour des personnes en situation de handicap au travers de dispositifs de soutien et d'accès individualisés.
  • Proposer une réponse globale et complète à des situations individuelles dans le cadre de l’Apprentissage.
  • Valoriser les expériences, analyser des motivations et accompagner la constitution d’un portefeuille de compétences : Positionnement, conseil et ingénierie d’orientation professionnelle.
  • Préparer l’entrée en formation avec un projet d’évolution de carrière à partir d’un dispositif privilégiant la voie de l’alternance (contrats d’apprentissage et contrat de professionnalisation).
  • Suivre les personnes, une fois entrées en cursus de formation « ordinaire » préparant aux métiers du social.
  • Accompagner l’insertion professionnelle, par des contrats en alternance et un suivi post-formation à 6 mois.
La formation
L'évaluation
Informations pratiques

Méthodes pédagogiques

  • Méthodes pédagogiques dites actives.
  • Apports théoriques.
  • Activités en sous-groupe.
  • Cours en présentiel et en distanciel.
  • Interventions de professionnels issus du champ du social et du médico-social.

Présentiel / Distanciel

Formation alternée : En centre (présentiel) – Distanciel – En entreprise pour la mise en situation professionnelle

Les Parcours

En centre de formation

En centre de formation : 210 heures

  • Module 1 : Positionnement et évaluation des acquis (49 heures)
  • Module 2 : Les métiers éducatifs, sociaux, médico-sociaux (70 heures)
  • Module 3 : Accompagnement professionnel et recherche d'un contrat d'apprentissage (56 heures)
  • Module 4 : Techniques de recherche d'emploi et accompagnement à l'insertion professionnelle (35 heures)

En entreprise

  • Appui à la recherche de lieux de stage avec les projets individuels
  • Suivi en entreprise
  • Médiation

L'évaluation

L’évaluation consistera en un bilan individuel de la formation permettant d’apprécier le niveau de satisfaction dans l’atteinte des objectifs et le déroulement de la formation.

Une attestation de suivi de la formation délivrée par l’IRTS sera remise à chaque participant (indiquant le prorata des heures effectives de présence).

Indicateurs de résultats

  • Taux de réussite 2020 : 100%
  • Nombre de présentés au diplôme 2020 : 8
  • Nombre de diplômés 2020 : 8
  • Taux d'insertion à 6 mois (2019) : -%

Durée

Durée globale du parcours : 420 heures, soit :

  • 210 heures de formation pédagogique
  • 210 heures de mise en situation professionnelle (stage en entreprise)

Modalités de la formation

Formation alternée :

  • En centre (présentiel)
  • Distanciel
  • En entreprise pour la mise en situation professionnelle.

Conditions d'admission / Pré-requis

Pré -requis

Toute personne en situation de handicap, porteuse d’un projet de formation on d’emploi dans les métiers du travail social.


Conditions d’admission

  • Épreuve écrite
  • Entretien de motivation

Transmission des candidatures 

Par mail à Sandra DUGAND ([email protected]) en indiquant les Noms et Prénoms des candidats ; un numéro de téléphone et si possible une adresse mail.

Les candidats seront systématiquement conviés à la phase de sélection qui débutera du 15 septembre au 30 novembre 2022 (en distanciel sur Microsoft Teams)

Accessibilité

Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH. Le dispositif régional « Ressource Formation Handicap » accompagne l’IRTS pour la prise en compte des situations des apprenants concernés.

Prochaine rentrée / Ouverture

  • Date de début : 05 Décembre 2022
  • Date de fin : 21  mars 2023

Coût

La formation est financée par l'OETH (Objectif Emploi des Travailleurs Handicapés)

Contact

Secrétariat Formations Continues : Sandra DUGAND

mail : [email protected] / [email protected]

Tél : 0262 92 97 84

Coordonnateur : Poubarlen UNGAMAH, Chargé de mission à l'IRTS La Réunion

La formation

Méthodes pédagogiques

  • Méthodes pédagogiques dites actives.
  • Apports théoriques.
  • Activités en sous-groupe.
  • Cours en présentiel et en distanciel.
  • Interventions de professionnels issus du champ du social et du médico-social.

Présentiel / Distanciel

Formation alternée : En centre (présentiel) – Distanciel – En entreprise pour la mise en situation professionnelle

L'évaluation

L’évaluation consistera en un bilan individuel de la formation permettant d’apprécier le niveau de satisfaction dans l’atteinte des objectifs et le déroulement de la formation.

Une attestation de suivi de la formation délivrée par l’IRTS sera remise à chaque participant (indiquant le prorata des heures effectives de présence).

Indicateurs de résultats

  • Taux de réussite 2020 : 100%
  • Nombre de présentés au diplôme 2020 : 8
  • Nombre de diplômés 2020 : 8
  • Taux d'insertion à 6 mois (2019) : -%

Informations pratiques

Durée

Durée globale du parcours : 420 heures, soit :

  • 210 heures de formation pédagogique
  • 210 heures de mise en situation professionnelle (stage en entreprise)

Modalités de la formation

Formation alternée :

  • En centre (présentiel)
  • Distanciel
  • En entreprise pour la mise en situation professionnelle.

Conditions d'admission / Pré-requis

Pré -requis

Toute personne en situation de handicap, porteuse d’un projet de formation on d’emploi dans les métiers du travail social.


Conditions d’admission

  • Épreuve écrite
  • Entretien de motivation

Transmission des candidatures 

Par mail à Sandra DUGAND ([email protected]) en indiquant les Noms et Prénoms des candidats ; un numéro de téléphone et si possible une adresse mail.

Les candidats seront systématiquement conviés à la phase de sélection qui débutera du 15 septembre au 30 novembre 2022 (en distanciel sur Microsoft Teams)

Accessibilité

Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH. Le dispositif régional « Ressource Formation Handicap » accompagne l’IRTS pour la prise en compte des situations des apprenants concernés.

Prochaine rentrée / Ouverture

  • Date de début : 05 Décembre 2022
  • Date de fin : 21  mars 2023

Coût

La formation est financée par l'OETH (Objectif Emploi des Travailleurs Handicapés)

Contact

Secrétariat Formations Continues : Sandra DUGAND

mail : [email protected] / [email protected]

Tél : 0262 92 97 84

Coordonnateur : Poubarlen UNGAMAH, Chargé de mission à l'IRTS La Réunion

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