Mise à jour le 20/07/2026
Le parcours au titre du métier d’Assistante de vie permet l’acquisition de 4 blocs de compétences en vue d’une certification professionnelle de la branche du Particulier Employeur de niveau 3 enregistrée au Répertoire National des Compétences Professionnelles (RNCP).
Cette formation permet des passerelles pour une poursuite d’étude sur un niveau de qualification supérieur ou transverse dans le métier à la personne.
L’assistant de vie intervient auprès de particuliers employeurs pour faciliter la vie quotidienne des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap à leur domicile. Ses principales missions consistent à accompagner les personnes en perte d'autonomie ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, aide aux déplacements, préparation des repas adaptés, entretien du cadre de vie et du linge dans le respect de pratiques éco-responsable.L'accompagnement se réalise par le biais d'un projet personnalisé au travers les actes de la vie quotidienne et d’activités sociales, culturelles et de loisirs.
L'assistant de vie exerce auprès de plusieurs particuliers employeurs. Son activité se caractérise par une forte autonomie organisationnelle, dans un cadre de subordination directe au particulier employeur.
Au-delà des compétences techniques liées au maintien à domicile de personnes en perte d'autonomie ou en situation de handicap, l’assistant de vie mobilise des compétences transversales essentielles : communication professionnelle et respect de la confidentialité ; capacité d’adaptation aux rythmes et habitudes des particuliers employeurs, un sens de l’initiative et une responsabilité dans la qualité du service rendu.
Il veille également à préserver sa santé et sa sécurité dans l’organisation de ses journées, la gestion de ses déplacements et la prévention des risques physiques ou psychologiques liés à l’activité. Il identifie et évalue les risques domestiques, propose des actions d’amélioration des conditions de vie du domicile et veille à la sécurité des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap.
L'assistant de vie développe son employabilité. Il organise son activité, gère sa relation contractuelle avec plusieurs particuliers employeurs, anticipe les fins de contrat et reste en veille sur le marché du travail. Il s’inscrit dans une démarche de formation continue et de professionnalisation, pour maintenir et développer ses compétences, valoriser son expérience et construire une identité professionnelle reconnue.
Salarié auprès de particuliers-employeurs, demandeurs d’emplois
Acquérir un premier niveau de qualification et les 4 blocs de compétences du titre professionnel.
Toutes demandes d’inscriptions (salariés ou demandeurs d'emploi) se font individuellement.
Cependant, toute démarche liée au financement doit être réalisée en parallèle de la phase d’inscription. Vous pouvez adresser votre demande de devis à l’adresse suivante : [email protected]
Pour plus de renseignement, nous vous invitons à cliquer sur l'onglet "Informations pratiques" ci-dessous.
Plusieurs réunions d'information collective seront organisées à :
A l'issue de chaque réunion d'information se tiendront des entretiens de positionnement pour l'entrée en formation.
Alternance d’apports théoriques, de mises en situation, de supervisions individuelles et collectives
Présentiel et/ou distanciel
Chaque bloc de compétence est validé par une modalité d’évaluation adaptée aux compétences techniques :
Pour obtenir le titre à finalité professionnelle le candidat doit valider les quatre blocs de compétences constituant la certification puis valider les compétences sociales et transversales du Titre dans le cadre d’un jury de certification.
Un parchemin global est remis lors de l’obtention de la certification
En cours
Voie classique
Aucun prérequis
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH. Le dispositif régional « Ressource Formation Handicap » accompagne l’IRTS pour la prise en compte des situations des apprenants concernés.
Nous consulter pour les prochaines sessions
Les calendriers seront communiqués ultérieurement.
Inscription en ligne sur notre site : https://extranet.irtsreunion.fr (Voir procédure ci-dessus)
Lieu : IRTS au 4 bis Rue de l'Eglise 97441 SAINTE SUZANNE - Groupe Nord Est
Lieu : CAMPUS OI au 65 Rue du Père Lafosse 97410 SAINT PIERRE - Groupe Sud Ouest
Horaires : 08h30 à 12h00 et 13h00 à 16h30
Coût de la formation :
Financement possible :
mail : [email protected]
Alternance d’apports théoriques, de mises en situation, de supervisions individuelles et collectives
Présentiel et/ou distanciel
Chaque bloc de compétence est validé par une modalité d’évaluation adaptée aux compétences techniques :
Pour obtenir le titre à finalité professionnelle le candidat doit valider les quatre blocs de compétences constituant la certification puis valider les compétences sociales et transversales du Titre dans le cadre d’un jury de certification.
Un parchemin global est remis lors de l’obtention de la certification
En cours
Voie classique
Aucun prérequis
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH. Le dispositif régional « Ressource Formation Handicap » accompagne l’IRTS pour la prise en compte des situations des apprenants concernés.
Nous consulter pour les prochaines sessions
Les calendriers seront communiqués ultérieurement.
Inscription en ligne sur notre site : https://extranet.irtsreunion.fr (Voir procédure ci-dessus)
Lieu : IRTS au 4 bis Rue de l'Eglise 97441 SAINTE SUZANNE - Groupe Nord Est
Lieu : CAMPUS OI au 65 Rue du Père Lafosse 97410 SAINT PIERRE - Groupe Sud Ouest
Horaires : 08h30 à 12h00 et 13h00 à 16h30
Coût de la formation :
Financement possible :
mail : [email protected]
