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Niveau d'entrée:

Responsable d’unité (CAFERUIS)

Le métier et les employeurs-type

La formation est destinée aux professionnels des différents secteurs de l'action sociale et médico-sociale, et de la petite enfance. Elle leur permet d'accéder à une qualification et à une fonction de cadre ayant des responsabilités techniques en les amenant à réactualiser des savoirs et réinvestir des acquis de l'expérience dans une nouvelle visée professionnelle ainsi que développer de nouveaux champs de compétences nécessaires à leurs fonctions spécifiques.

 

Fiche CAFERUIS : cliquez ici

 

Objectifs / Compétences développées

Au terme de la formation, l'étudiant sera capable :

  • de concevoir et conduire des projets de service dans le cadre du projet institutionnel,
  • de se positionner dans sa fonction de cadre et d'apporter un appui technique,
  • de participer à une équipe de direction et manager une équipe,
  • d'assurer l'organisation du travail, la gestion administrative et budgétaire d'un service,
  • d'assurer la communication interne, de représenter son institution et de développer des actions en partenariat,
  • d'évaluer les projets de service et de développer la qualité du service rendu

Passerelles, débouchés, poursuite de parcours

Pour plus d’information sur les possibilités de passerelles :  https://vae.asp-public.fr/vaeinfo/dispenses-et-allegements

Des informations générales concernant les débouchés et poursuite de parcours à : https://solidarites-sante.gouv.fr/metiers-et-concours/les-metiers-du-travail-social/article/les-diplomes-et-formations-du-travail-social

La formation
La certification
Informations pratiques

Présentiel / Distanciel

Une partie de la formation est proposée en FOAD - formation ouverte à distance.

Les Parcours

Enseignement théorique de 400 heures

  • UF l : Conception et conduite de projets (90 heures)
  • UF2 : Expertise Technique (150 heures)
  • UF3 : Management d'équipe (100 heures)
  • UF4 : Gestion administrative et budgétaire (60 heures)

Enseignement pratique de 420 heures

420 heures maximum (durées selon situation et expérience du candidat).

La certification

Diplôme de niveau 6 (ex-niveau II). Titre national du ministère des affaires sociales, du travail et de la solidarité.

4 épreuves de certification :

  • Epreuve écrite et orale concernant la présentation d'un dossier technique en rapport avec l'activité professionnelle ou le lieu de stage,
  • Epreuve orale d'étude de situation portant sur le management d'équipe,
  • Epreuve écrite d'étude de cas portant sur la gestion administrative et budgétaire,
  • Rédaction et soutenance d'un mémoire relatif à la conception et à la conduite de projets.

 

Indicateurs de résultats

  • Taux de réussite 2020 : 100%
  • Nombre de présentés au diplôme 2020 : 5
  • Nombre de diplômés 2020 : 5
  • Taux d'insertion à 6 mois (2019) : 89%

Durée

Formation en centre : 400 heures
Stages pratiques : 420 heures maximum (durées selon situation et expérience du candidat).

Conditions d'admission / Pré-requis

Être titulaire :

  • d'un diplôme de travail social au moins de niveau III,
  • ou d'un diplôme homologué ou inscrit au répertoire national des certifications professionnelles au moins de niveau II,
  • ou d'un diplôme d'auxiliaire médical de niveau III et justifier de deux ans d'expérience professionnelle,
  • ou d'un diplôme correspondant à deux ans d'études supérieures, ou d’un diplôme certificat ou titre homologué ou inscrit au RNCP au niveau III et justifiant de 3 ans d'expérience professionnelle dans des fonctions d’encadrement (hiérarchique ou fonctionnel) réalisée dans tout organisme public, privé, associatif relevant du secteur social, médico-social, éducatif, santé ou de l’économie sociale et solidaire,
  • ou d'un diplôme de niveau IV du travail social et justifiant de 4 ans d'expérience professionnelle dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux.

Pour tous les candidats, l'admission au cycle fait l'objet d'un entretien, conformément aux modalités d’admission en vigueur.

Candidature :
Inscriptions en ligne sur notre site internet www.irtsreunion.fr à partir de novembre 2020

Cette formation est également accessible par voie d’apprentissage.
Cliquer ici pour plus d'informations.

Accessibilité

Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH. Le dispositif régional « Ressource Formation Handicap » accompagne l’IRTS pour la prise en compte des situations des apprenants concernés.

Prochaine rentrée / Ouverture

Prochain cycle : rentrée prévue en août 2021
Fin de la formation en octobre 2023
Dates sélection 2021 : Date limite des inscriptions prévue le 15 avril 2021 inclus.
Entretiens d'admission : Mai 2021
Conventions ou contrats de formations : juin/juillet 2021

Coût

Télécharger la grille tarifaire des formations IRTS La Réunion.
Parcours complet : 8 400 €
Admission : 200 €
Financements mobilisables : Plan de développement des compétences, éligible au C.P.F. ou autres dispositifs, demandeur d’emploi ; nous contacter pour le montage financier.
Des places en nombre limité pourraient être financées par la Région Réunion pour les demandeurs d’emploi.

Contact

Lieu de formation :
IRTS à St Benoît ou sur une de ses antennes :
Antenne de l’IRTS à St Pierre (CAMPUS OI)
Antenne du Port (CNAM)
Antenne IRTS à Ste Suzanne.

Renseignements :
Alexandra LALOGE - Responsable Formation :
[email protected]
Sonia MEDARD – Assistante administrative  :
[email protected]

La formation

Présentiel / Distanciel

Une partie de la formation est proposée en FOAD - formation ouverte à distance.

La certification

Diplôme de niveau 6 (ex-niveau II). Titre national du ministère des affaires sociales, du travail et de la solidarité.

4 épreuves de certification :

  • Epreuve écrite et orale concernant la présentation d'un dossier technique en rapport avec l'activité professionnelle ou le lieu de stage,
  • Epreuve orale d'étude de situation portant sur le management d'équipe,
  • Epreuve écrite d'étude de cas portant sur la gestion administrative et budgétaire,
  • Rédaction et soutenance d'un mémoire relatif à la conception et à la conduite de projets.

 

Indicateurs de résultats

  • Taux de réussite 2020 : 100%
  • Nombre de présentés au diplôme 2020 : 5
  • Nombre de diplômés 2020 : 5
  • Taux d'insertion à 6 mois (2019) : 89%

Informations pratiques

Durée

Formation en centre : 400 heures
Stages pratiques : 420 heures maximum (durées selon situation et expérience du candidat).

Conditions d'admission / Pré-requis

Être titulaire :

  • d'un diplôme de travail social au moins de niveau III,
  • ou d'un diplôme homologué ou inscrit au répertoire national des certifications professionnelles au moins de niveau II,
  • ou d'un diplôme d'auxiliaire médical de niveau III et justifier de deux ans d'expérience professionnelle,
  • ou d'un diplôme correspondant à deux ans d'études supérieures, ou d’un diplôme certificat ou titre homologué ou inscrit au RNCP au niveau III et justifiant de 3 ans d'expérience professionnelle dans des fonctions d’encadrement (hiérarchique ou fonctionnel) réalisée dans tout organisme public, privé, associatif relevant du secteur social, médico-social, éducatif, santé ou de l’économie sociale et solidaire,
  • ou d'un diplôme de niveau IV du travail social et justifiant de 4 ans d'expérience professionnelle dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux.

Pour tous les candidats, l'admission au cycle fait l'objet d'un entretien, conformément aux modalités d’admission en vigueur.

Candidature :
Inscriptions en ligne sur notre site internet www.irtsreunion.fr à partir de novembre 2020

Cette formation est également accessible par voie d’apprentissage.
Cliquer ici pour plus d'informations.

Accessibilité

Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH. Le dispositif régional « Ressource Formation Handicap » accompagne l’IRTS pour la prise en compte des situations des apprenants concernés.

Prochaine rentrée / Ouverture

Prochain cycle : rentrée prévue en août 2021
Fin de la formation en octobre 2023
Dates sélection 2021 : Date limite des inscriptions prévue le 15 avril 2021 inclus.
Entretiens d'admission : Mai 2021
Conventions ou contrats de formations : juin/juillet 2021

Coût

Télécharger la grille tarifaire des formations IRTS La Réunion.
Parcours complet : 8 400 €
Admission : 200 €
Financements mobilisables : Plan de développement des compétences, éligible au C.P.F. ou autres dispositifs, demandeur d’emploi ; nous contacter pour le montage financier.
Des places en nombre limité pourraient être financées par la Région Réunion pour les demandeurs d’emploi.

Contact

Lieu de formation :
IRTS à St Benoît ou sur une de ses antennes :
Antenne de l’IRTS à St Pierre (CAMPUS OI)
Antenne du Port (CNAM)
Antenne IRTS à Ste Suzanne.

Renseignements :
Alexandra LALOGE - Responsable Formation :
[email protected]
Sonia MEDARD – Assistante administrative  :
[email protected]

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