Rôle et place des membres du Conseil de la Vie Sociale (CVS)

Mise à jour le 06/06/2024

(Dates prévisionnelles ; Durée ; Coût ...voir onglet Informations Pratiques)

Le décret n° 2004-287 du 25 mars 2004 relatif au Conseil de la Vie Sociale et aux autres formes de participation a rendu obligatoire la mise en place d’un conseil de la vie sociale ou autres formes de participation dans les établissements et services des secteurs sociaux et médico-sociaux.

Renforcée par la loi pour l’égalité des droits et des chances du 11 février 2005, cette participation conforte le respect des droits des usagers et la promotion de la citoyenneté des personnes handicapées. Cette loi permet également d’envisager la participation des travailleurs à d’autres instances représentatives (participation à des conseils d’administration, instances représentatives de l’établissement...)

Représenter le collectif des usagers n’est pas facile : des craintes diverses peuvent donner le sentiment aux élus de se sentir dépasser dans leurs nouvelles fonctions et avoir le sentiment de ne pas réussir à assumer leur rôle auprès des collègues.

Cette formation permettra aux élus ou futurs élus de s’approprier leurs missions et faciliter l’exercice de leur mandat, d’améliorer la participation au CVS ou aux autres formes d’instances en étant outillé.

Publics

Salariés du secteur social, médico-social et sanitaire.

Objectifs / Compétences développées

  • S’approprier le cadre réglementaire lié à la mise en place d’un CVS.
  • Repérer les enjeux et potentialités de la mise en place d’un CVS.
  • Repérer le rôle et les missions d’un CVS.
  • Faire vivre et animer le CVS.
La formation
L'évaluation
Informations pratiques

Méthodes pédagogiques

Les principes de la pédagogie interactive : d’apports théoriques, des situations vécues du quotidien des résidents, et des moments d’analyse collective pour résoudre et répondre à leurs préoccupations (étude de cas, analyse de pratique professionnelle).

Présentiel / Distanciel

Présentiel et/ou distanciel.

Les Parcours

Contenu

  • Enjeux de la mise en place d’un CVS au sein de son établissement.
  • Le cadre réglementaire, les obligations et les établissements concernés.
  • Droits et devoirs des élus du CVS – représentation et responsabilités
  • Les élections.
  • Les candidats et leur représentativité.
  • La formation des élus du conseil.
  • La place des professionnels.
  • Les sujets à aborder en CVS.
  • La parole et les besoins des collègues, être porteur de cette parole devant les instances.
  • L’organisation des réunions : ordre du jour, prise de notes, les argumentations.
  • La participation dans les réunions : l’écoute et la communication en public.
  • La restitution des propos tenus lors des réunions : compte rendu et restitution orale

L'évaluation

Une évaluation, en présence des stagiaires, formateurs est prévue à l’issue de la formation, avec comme support, un questionnaire et une grille d’évaluation individuelle, sur le déroulement de la formation et les applications pratiques escomptées sur le plan professionnel.

Une attestation de suivi de la formation délivrée par l'IRTS sera remise à chaque participant (indiquant le prorata des heures effectives de présence).

Indicateurs de résultats

Taux de satisfaction actuellement indisponible.

Durée

21 heures, soit 3 jours de formation.

Modalités de la formation

Voie classique

Conditions d'admission / Pré-requis

Aucun pré-requis ou de conditions d'admission.

Accessibilité

Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH. Le dispositif régional « Ressource Formation Handicap » accompagne l’IRTS pour la prise en compte des situations des apprenants concernés.

Prochaine rentrée / Ouverture

Les dates de formation seront communiquées ultérieurement pour le second semestre 2024

Télécharger ici la fiche d’inscription

Merci de retourner la fiche d'inscription dûment complétée et signée par vous même et votre employeur (apposer la mention Bon pour Accord + date + tampon)

à : [email protected]

Lieu : IRTS au 1, Rue Sully Brunet 97470 SAINT BENOIT

Horaires : 08h30 à 12h00 et 13h00 à 16h30

Coût

240€/jour, soit 720€ pour 3 jours de formation.

Contact

Secrétariat de la Formation Continue : Sandra DUGAND
Tél : 0262 92 97 84

Coordonnateur :  Poubarlen UNGAMAH, Cadre de formation à l'IRTS La Réunion.

La formation

Méthodes pédagogiques

Les principes de la pédagogie interactive : d’apports théoriques, des situations vécues du quotidien des résidents, et des moments d’analyse collective pour résoudre et répondre à leurs préoccupations (étude de cas, analyse de pratique professionnelle).

Présentiel / Distanciel

Présentiel et/ou distanciel.

L'évaluation

Une évaluation, en présence des stagiaires, formateurs est prévue à l’issue de la formation, avec comme support, un questionnaire et une grille d’évaluation individuelle, sur le déroulement de la formation et les applications pratiques escomptées sur le plan professionnel.

Une attestation de suivi de la formation délivrée par l'IRTS sera remise à chaque participant (indiquant le prorata des heures effectives de présence).

Indicateurs de résultats

Taux de satisfaction actuellement indisponible.

Informations pratiques

Durée

21 heures, soit 3 jours de formation.

Modalités de la formation

Voie classique

Conditions d'admission / Pré-requis

Aucun pré-requis ou de conditions d'admission.

Accessibilité

Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap reconnu par la MDPH. Le dispositif régional « Ressource Formation Handicap » accompagne l’IRTS pour la prise en compte des situations des apprenants concernés.

Prochaine rentrée / Ouverture

Les dates de formation seront communiquées ultérieurement pour le second semestre 2024

Télécharger ici la fiche d’inscription

Merci de retourner la fiche d'inscription dûment complétée et signée par vous même et votre employeur (apposer la mention Bon pour Accord + date + tampon)

à : [email protected]

Lieu : IRTS au 1, Rue Sully Brunet 97470 SAINT BENOIT

Horaires : 08h30 à 12h00 et 13h00 à 16h30

Coût

240€/jour, soit 720€ pour 3 jours de formation.

Contact

Secrétariat de la Formation Continue : Sandra DUGAND
Tél : 0262 92 97 84

Coordonnateur :  Poubarlen UNGAMAH, Cadre de formation à l'IRTS La Réunion.

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